Peoplemanager Service Operations | Zaltbommel | € 6.000

 Wil je werken voor een wereldspeler, die veel belang hecht aan ethiek, inclusie, diversiteit en haar personeel? Dan zijn wij op zoek naar jou! Reageer naar info@schaubrecruitment.nl

Onze opdrachtgever in Zaltbommel biedt efficiënte oplossingen die een reële impact hebben op het milieu. Ze is een belangrijke partij op het 
gebied van systemen en componenten voor de beheersing, beveiliging en distributie. En levert een breed pakket voor industriële toepassingen. De producten zijn innovatief en voldoen aan de toekomstige normen van duurzaamheid. 

Het team werkt met slimme processen en automatiseringstoepassingen. De Peoplemanager Service Operations zorgt dat het team zich verder kan ontwikkelen. De opdracht is veelzijdig en omvat uiteenlopende logistieke, technische, commerciele vraagstukken, ICT, alsmede de personele bezetting.

Ben jij  positef en proactief? Heb je leidinggevende ervaring en wil je een team van ongeveer 8 professionals ondersteunen? Dan is de functie van Peoplemanager Service Operations erg interessant!

Je houdt overzicht, ondersteunt en bespreekt de resultaten en/of verbeterpunten met jouw medewerkers zodat ze steeds beter in staat zijn om klanten te helpen.

• Je coacht en begeleidt jouw medewerkers zowel op de vloer als individueel, zodat ze specialist worden in het blij maken van de klanten;
• Je bent verantwoordelijk voor een kwalitatief goede en tijdige afhandeling van klantcontact en de projecten binnen het afgesproken service level
• Je motiveert en inspireert jouw team om doelen te behalen en de kwaliteit te verhogen
• Je ziet  toe op de planning en de effectiviteit.
• Je ontwikkelt verbetervoorstellen over analyseert knelpunten
• Incidenteel werk je mee in met de afhandeling van alle voorkomende klantvragen.

Je houdt van coachen en ondersteunen. Loopt jouw team ergens tegenaan? Dan weet jij hoe je samen tot de beste oplossing kan komen. Vanuit jouw natuurlijke enthousiasme neem je gemakkelijk mensen mee en overtuig jij jouw team van jouw ideeën. Je weet hoe je jouw team in hun kracht kan zetten en hoe je het beste uit jouw collega's kunt halen:

• Aantoonbaar HBO werk- en denkniveau
• Minimaal drie jaar ervaring in een vergelijkbare, leidinggevende functie;
• Sociaal vaardig, servicegericht en analytisch ingesteld.
• Je bent goed in staat om snel te schakelen

Er is veel ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen in je eigen rol, maar ook naar andere rollen binnen het bedrijf. Een zeer veelzijdige en afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid.

• Een prima salaris vanaf € 6.000 
• Uitgebreide secundaire voorwaarden
• Interessante pensioenregeling, je kunt je huidige regeling inbrengen
• Goede werksfeer met goede lange termijn vooruitzichten